媒体人解析2026年CBA选秀：标准低迷，未来数据堪忧

2026年CBA选秀大会于今日在北京首钢园落下帷幕。媒体人“海jun的蓝”对此发表了看法，指出今年的选手质量较为一般，虽然共有69名选手参与，但最终仅有18人被选中。以青的球队为例，他们在拥有第12和32顺位的情况下选择放弃选秀，这一举动反映出今年选手整体实力的不足。在前几日，广州龙狮交易获得状元签时，他曾讨论过今年的选秀情况。随着CBA与NBL的升降级机制的实施，NBL尚未形成完善的《联赛人员管理规定》，各家NBL球队在升降级初期展开了激烈的“军备竞赛”，众多优秀的大学生球员将会面临丰厚的合同诱惑，而CBA选秀的薪资标准显然缺乏吸引力。因此，未来几年的选秀也可能会延续今年的低迷局面。对此，篮协和CBA官方应认真思考如何进行选秀改革。虽然完全放弃选秀并不现实，但需要探索如何提高选秀的质量，确保球队有更多合适的选择。今天早些时候，他还发文提及《台湾小黑阿巴西能来参加CBA选秀了？》，文中提到由于新规则的实施，更多之前被认定为归化的港澳台球员可能会凭借FIBA的证明，以本土身份参与CBA，这或许是改善现状的一种思路。此外，CBA需明确与NBL和CUBAL等联赛的人才流动细则，既然两者之间已经打通了升降级机制，实际上这两个联赛可视为一个整体，未来哪些球员须经CBA选秀才能进入国内职业联赛，以及哪些人可以直接签约CBA或NBL，需有清晰的规定。只有如此，才能为更多有志向的球员创造合适的发展平台，同时避免一些球队钻空子寻求外援。